Wichtige Job‑News

Legora, ein in Stockholm gegründetes Legal-Tech-Startup, hat kürzlich 50 Millionen Dollar zu seiner Series D-Runde hinzugefügt, wodurch die Gesamtsumme auf 600 Millionen Dollar steigt und die Unternehmensbewertung auf 5,6 Milliarden Dollar bleibt. Die Investitionen von NVIDIA, die erstmals in den Legal-Tech-Sektor einsteigen, und Atlassian, die an der Integration von Legoras KI-gestützten Lösungen…

In der Episode von "All Access with Andy Garcia" wurde ASAPP vorgestellt, um die Zukunft des Kundenservice und die Rolle von generativer KI zu beleuchten. Unternehmensleiter diskutierten, wie KI Herausforderungen wie lange Wartezeiten und ineffiziente Arbeitsabläufe im Kundenservice adressiert. Besonders hervorgehoben wurde ASAPPs GenerativeAgent®-Plattform, die komplexe Transaktionen effizient ve…

Das Substitutionsprinzip bleibt im Jahr 2026 ein zentraler Bestandteil des Arbeitsschutzes, um gefährliche Stoffe durch sicherere Alternativen zu ersetzen. Unterstützt wird dies durch neue Vorgaben der DGUV und BAuA sowie das weiterentwickelte Gestis-Säulenmodell, das Sicherheitsfachkräften hilft, Substanzen zu vergleichen. Die BAuA hat ihre Job-Exposure-Matrix aktualisiert, um detaillierte Exposi…

OpenAI hat die gestaffelte Veröffentlichung seines neuen Modells GPT-5.4-Cyber angekündigt, das speziell für die Cybersicherheitsbranche entwickelt wurde. Diese kontrollierte Freigabe zielt darauf ab, Risiken zu minimieren und zeigt eine zunehmende Vorsicht in der Hochleistungs-KI-Branche. Gleichzeitig hat OpenAI einen bedeutenden Fortschritt erzielt, indem es 10 Gigawatt KI-Rechenkapazität in den…

Exiger hat Adi Kavaler als neuen Chief Technology Officer (CTO) eingestellt, um die Innovation im Bereich Künstliche Intelligenz (KI) voranzutreiben. Kavaler, der zuvor in führenden Positionen bei CentralSquare Technologies und Zilliant tätig war, wird die AI-Plattform von Exiger strukturieren und beschleunigen. CEO Brandon Daniels hebt hervor, dass Kavaler zur richtigen Zeit gekommen sei, um Exig…

Die HR-Abteilungen stehen vor einem tiefgreifenden Wandel, bedingt durch neue EU-Regularien, die im August 2026 in Kraft treten. Besonders der EU AI Act klassifiziert den Einsatz von Künstlicher Intelligenz im Personalwesen als Hochrisiko-Anwendung, was strenge Anforderungen an Transparenz und Datenqualität mit sich bringt. Unternehmen müssen ab Juni 2026 Gehälter in Stellenanzeigen offenlegen und…

Der Container-Sicherheitsmarkt verzeichnet ein signifikantes Wachstum, da Unternehmen ihre digitalen Infrastrukturen modernisieren und containerisierte Umgebungen für cloud-native Anwendungen sowie KI-Workloads nutzen. Der Markt wird von 3,14 Milliarden US-Dollar im Jahr 2025 auf voraussichtlich 16,35 Milliarden US-Dollar bis 2033 anwachsen, was einer jährlichen Wachstumsrate von 26,1 % entspricht…

Deutsche Unternehmen setzen verstärkt auf Künstliche Intelligenz (KI), insbesondere im Personalwesen, um Herausforderungen wie steigende Sozialabgaben und geopolitische Krisen zu bewältigen. Trotz des rasanten Wachstums in der KI-Nutzung, bei dem 56 Prozent der Firmen generative KI einsetzen, hinkt die Weiterbildung der Mitarbeiter hinterher. Lediglich 27 Prozent der Unternehmen haben ihre Belegsc…

In einem aktuellen KI-Update hat OpenAI seine Leitlinien überarbeitet und legt nun den Fokus auf wirtschaftliche Aspekte der KI-Entwicklung, während die Vision einer allgemeinen künstlichen Intelligenz in den Hintergrund rückt. CEO Sam Altman äußert Bedenken zur Machtkonzentration bei großen Unternehmen und kündigt eine Lockerung der Bindung an Microsoft an, einschließlich der Abschaffung der Umsa…

Der Artikel über den AI Governance Markt prognostiziert ein signifikantes Wachstum bis 2026, bedingt durch steigende Nachfrage und technologische Innovationen. Eine umfassende Marktanalyse wird präsentiert, die Wettbewerbs- und regionale Aspekte sowie aktuelle Entwicklungen berücksichtigt. Wichtige Akteure wie IBM, Microsoft und Deloitte werden hervorgehoben. Der Bericht untersucht die Marktgröße,…